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213-284-3802

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www.enlaceintl.org

Executive Director
Peter Cervantes-Gautschi

Deputy Director
Mary Mendez

Staff
Daniel Carrillo
Katy Riker

Board of Directors
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    Trabajadorasde la Maquila
    Maquila de lo Laguna A.C..
Day Labor Program of
    La Raza Centro Legal
Koreatown Immigrant
    Workers Aliance
SEIU Local 1877
Servicio, desarrollo y Paz
Sindicato Independiente
    de Trabajadores y
    Trabajadoreas dela
    Industria Maquila
Tenants and Workers United
The Workplace Project

A project of
    Communities United for People



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September Newsletter
1. Peer Trainer Program Grows
      Programa de Entrenadores Colegas Continua Creciendo
2. Prison Divestment Campaign
      Lucha para Quitar Inversiones de Prisiones
3. Detention Watch Network launches campaign
      La Red Detention Watch Inicia una Lucha
4. 2011 US Peer Trainer Program Kick-off
      Inicio el Programa de Entrenadores Colegas 2011 en EEUU

Peer Trainer Program GrowsEnlace

The Enlace Institute’s Peer Trainer Program, is showing a 41% increase in enrolled participants in its second two-year training series. Forty-one organizers and leaders from twenty-six organizations made up the first group of Peer Trainers who learned to design and facilitate strategic planning processes and team work evaluations in the Program. As of now, fifty-seven organizers and leaders from forty-three organizations have enrolled in the second group of Peer Trainers in the program, which was launched in 2009 with the support of a grant from the Ford Foundation,

The new crop of participants is currently completing the first round of workshops in Mexico City, Portland and New York.

The Enlace Institute is also offering an advanced planning workshop in 2011. There are still openings in this series, which is open to graduates of the first Peer Trainer class, Executive Directors, other management staff and board members of low-wage worker organizations and their allies. Please contact Daniel Carrillo at .(JavaScript must be enabled to view this email address) for more information.Top

Programa de Entrenadores Colegas Continua CreciendoEnlace

El Programa de Entrenadores Colegas del Instituto de Enlace, está mostrando un incremento de 41% en participantes matriculados en su segunda serie de dos años de entrenamientos. Cuarenta y dos organizadores y líderes de veintiséis organizaciones formaron el primer grupo de Entrenadores Colegas aprendieron en el Programa a diseñar y facilitar procesos de planificación estratégica y evaluación de equipo. Hoy en día, cincuenta y cinco organizadores y líderes de cuarenta y tres organizaciones se han matriculado en el segundo grupo del Programa de Entrenadores Colegas, el cual se inauguro en el 2009 con el apoyo de una beca de la Fundación Ford.

Se ha completado la primera serie de la nueva ronda de participantes de talleres en la Ciudad de México, Portland, y Nueva York.

El Instituto de Enlace también esta ofreciendo un taller de planificación advanzada en el 2011. Todavía hay espacio en este serie, el cual esta abierto a graduados de la primera clase de Entrenadores Colegas, Directores Ejecutivos, y personal que son coordinadores o miembros de la mesa de organizaciones de trabajadores de bajo sueldo y sus aliados. Por favor de contactar a Daniel Carrillo al .(JavaScript must be enabled to view this email address) para más información.
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Prison Divestment CampaignEnlace

This past August over forty organizations from across the US convened in Denver for the National Strategy Session for the Prison Divestment Campaign. At the end of the session participants agreed that the first main target would be Wells Fargo, an investor in for-profit prison industry leaders The Geo Group and Corrections Corporation of America (CCA). Four working groups were created to move the campaign forward:
• Students: To develop the campaign on university and college campuses
• Wells Fargo Divestment: To plan the Wells Fargo-focused activities in the campaign
• Prison Expansion Site Fights: To organize efforts to halt the expansion of immigrant detention centers
• National Networks: To coordinate among themselves and organize resources to assist the work of local groups engaged in the campaign

The first day of the session included panels that surveyed the continued criminalization of communities of color and reviewed the history of for-profit prisons in the US. The campaign is impacting for-profit prison companies that are the largest force behind the current hateful wave of anti-immigrant laws and enforcement policies. The intent of the campaign is to shift the immigration debate to expose the role of giant finance corporations that are at the root of the problem. Major prison investors include Wells Fargo, General Electric, Vanguard, Blackrock, Fidelity, and Wellington. Please contact Daniel Carrillo .(JavaScript must be enabled to view this email address) or 213-284-3802 for information about how to get involved in divesting from prisons today.Top

Lucha para Quitar Inversiones de PrisionesEnlace

Este Agosto pasado más de 40 organizaciones de todo el país de EEUU se reunieron en Denver Colorado para la Sesión de Estratégica Nacional de la Lucha para Quitar Inversiones de Prisiones Privadas. Al final de la sesión, participantes estuvieron de acuerdo que el primer blanco fuera Wells Fargo, un inversionista los líderes de la industria de prisiones privadas el GEO Group y Corrections Corporation de America (CCA). Cuatro grupos de trabajo se formaron para el desarrollo de la lucha:
• Estudiantes: para desarrollar la lucha en universidades y colegios
• Wells Fargo: para planificar sobre actividades enfocadas contra Wells Fargo
• Lucha contra Propuestas para Construir Prisiones: para organizar un paro a la expansión de centros de detención de migrantes
• Redes Nacionales: para coordinar entre ellos y organizar recursos para asistir el trabajo de grupos locales de la lucha

El primer día de la sesión incluyo paneles que examinaron la criminalización constante de comunidades de color y la trayectoria de prisiones privadas con fines de lucro en EEUU. La lucha esta impactando las empresas de la industria de prisiones con fines de lucro que son la fuerza más grande detrás de la ola de odio de leyes y pólizas antiinmigrantes. La intención de la lucha es cambiar el debate de migración para exponer el papel de grandes corporaciones financieras como la raíz del problema. Los Grandes inversionistas en prisiones incluyen Wells Fargo, General Electric, Vanguard, Blackrock, Fidelity, y Wellington. Por favor de contactar a Daniel Carrillo .(JavaScript must be enabled to view this email address) o 213-284-3802 para información sobre como involucrarte.
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Detention Watch Network launches campaign Enlace

This month, Detention Watch Network (DWN) re-launched the Dignity Not Detention campaign to highlight the new focus to repeal mandatory detention. Mandatory detention is the practice of imprisoning an individual without any consideration of whether incarceration is necessary or appropriate.

In 1996, the U.S. passed IIRIRA and AEDPA, two laws that drastically expanded the category of people subject to mandatory detention. Now any non-citizen can end up being subject to mandatory detention, including legal permanent residents who have lived in the U.S their entire lives, asylum seekers, torture survivors, single mothers, the sick and the elderly. September 30 is the 15 year anniversary of Clinton signing IIRIRA into law, which along with AEDPA has resulted in a 500% increase in the number of people being detained each year. In 2010, 363,000 immigrants were detained and at least 60% were detained because of mandatory detention.

DWN members are taking action the last week of September to highlight the growing number of detention beds due to mandatory detention. DWN member American Friends Service Committee will hold a press conference on September 27 to highlight ICE’s new contract with Essex County to detain more immigrants in the New York and New Jersey area. In Florida, the Florida Immigrant Coalition has been a fighting a battle to stop the building of a CCA a facility in Broward County, FL and will be taking action on September 29. In addition, DWN will host a teleconference on September 29 to reflect on the impact of 15 years of increased mandatory detention and the current detention expansion that is taking place. For more information about the teleconference and how to get involved please go to http://dignitynotdetention.org or email Silky Shah at .(JavaScript must be enabled to view this email address).Top

La Red Detention Watch Inicia una Lucha Enlace

Este mes, la Red Detention Watch (DWN) lanza su lucha de “Dignidad no Detención” para resaltar el nuevo enfoque para revocar la detención obligatoria. Detención obligatoria es una práctica de encarcelar a individuos sin considerar si la encarcelación es necesaria o apropiada.


En 1996, EEUU aprobó IIRIRA y AEDPA, dos leyes que drásticamente ampliaron la categoría de personas sujetas a detención obligatoria. Ahora cualquier no ciudadano puede ser sujeto a detención obligatoria, incluyendo residentes permanentes legales que han vivido en EEUU toda su vida, personas solicitantes de asilo, sobrevivientes de tortura, madres solteras, los enfermos y personas de tercera edad. El 30 de Septiembre es el 15 aniversario de cuando Clinton firmo IIRIRA para se convirtiera en ley, que junto a AEDPA resulto en un incremento de 500% del número de personas detenidas anualmente. 363,000 migrantes fueron detenidos en el 2010, y al menos el 60% fueron detenidos por detenciones obligatorias.


Miembros de DWN están tomando acción en la última semana de Septiembre para resaltar el número creciente de número de camas de detención debido a detención obligatorio. Miembro de DWN Comité Servicial de Amigos Americanos tendrá un conferencia de prensa el 27 de Septiembre para subrayar el nuevo contrato de ICE con el Condado de Essex para detener mas migrantes en las áreas de Nueva York y Nueva Jersey. En Florida, la Coalición de Migrantes de Florida está luchando para detener la construcción de un centro de CCA en el Condado de Broward, FL y tomara acción el 29 de Septiembre. Además DWN tendrá una teleconferencia el 29 de Septiembre para reflejar el impacto de 15 años del incremento de detenciones obligatorias y la presente expansión de detención que se está llevando a cabo. Para más información sobre la teleconferencia y como involucrarte por favor de visitar http://dignitynotdetention.org o contactar Silky Shah .(JavaScript must be enabled to view this email address).Top

2011 US Peer Trainer Program Kick-off
Thirty-five new Peer Trainers gathered for workshops in Portland and New York to learn a short term planning process that they will use in their organizations in the next two months. They came from Kansas, Colorado, California, Georgia, Tennessee, New York, Oregon, and Washington. Their organizations serve a wide range of people: from domestic workers to day laborers, from recession-impacted rural communities to warehouse workers, restaurant workers and students.

When they come together again in October and November, they will evaluate their projects, including:
• Several fundraising galas
• Organizing a demonstration against anti-worker labor laws.
• “Know Your Rights” classes
• A leadership class for day laborers
• Member volunteer training
• Retail Workers Rights Day in Spring 2012
• Organizing bus riders at targeted bus stops in low-income neighborhoods

Welcome to these enthusiastic new Peer Trainers!
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Inicio el Programa de Entrenadores Colegas 2011 en EEUU
Treinta y cinco entrenadores colegas se reunieron para talleres en Portland y Nueva York para aprender un proceso de planificación de corto plazo que van a utilizar en sus organizaciones en los próximos dos meses. Vinieron participantes de Kansas, Colorado, California, Georgia, Tennessee, New York, Oregón y Washington. Sus organizaciones trabajan con una diversidad de personas: de trabajadoras domesticas a jornaleros, de comunidades rurales impactadas por la recesión a trabajadores de almacenes, trabajadores de restaurantes y estudiantes.

Cuando se reunan de nuevo en Octubre y Noviembre, van a evaluar sus proyectos que planificaron, incluyendo:
• Varias cenas galas de recaudación de fondos
• Organizar una acción contra leyes anti-laborales
• Clases de “Conoce Tus Derechos”
• Clase de liderazgo para jornaleros
• Entrenamiento para voluntarios miembros
• Lanzar un día de respeto a los derechos para trabajadores en la Primavera del 2012
• Organizar pasajeros en las paradas de camión en vecindades de bajos recursos

¡Bienvenidos a estos entusiasmados nuevos Entrenadores Colegas!Top

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